Stanje u zapošljavanju pripadnika nevećinskih zajednica – rodna ravnopravnost

Konsultativno veće za zajednice (Radna grupa za pitanja zapošljavanja i socijalna pitanja) pri Kancelariji predsednice Republike Kosovo, u saradnji i uz podršku OEBS-a, organizovalo je radionicu na temu:
„Stanje u zapošljavanju pripadnika nevećinskih zajednica u centralnim i lokalnim javnim institucijama – rodna ravnopravnost“, koja je imala za cilj informisanje i diskusiju o izazovima i potrebama zapošljavanja pripadnika zajednica, kao i o sprovođenju zakonodavstva i merama koje su institucije preduzele u cilju rešavanja ovih pitanja.

Svi učesnici radionice dali su doprinos kroz diskusije i prezentacije, a organizacija radionice je ocenjena kao korisna od strane svih prisutnih.

Radionica se odvijala u dva sesije i moderirali su je g. Izudin Sagdati (KVZ) i gđa. Shqipe Hajredini (OEBS).

U jutarnjoj sesiji, na temu:
Zapošljavanje pripadnika nevećinskih zajednica u centralnim i lokalnim javnim institucijama – izazovi i potrebe, prezentovali su:

G-din. Izudin Sagdati – Predsedavajući Konsultativnog veća za zajednice;

G-din. Sadrija Beadini – Predsedavajući Radne grupe za pitanja zapošljavanja i socijalna pitanja;

G-din. Qëndrim Bytyçi – Zamenik direktora Odeljenja za upravljanje javnim službenicima (MUP) – Zakonodavstvo i preduzete mere;

Gđa. Jehona Rexha – Zamenica generalne direktorke (AZRK) – Aktivne mere zapošljavanja na tržištu;

Gđa. Biljana Nastovska – Savetnica za rodnu ravnopravnost (OEBS) – Rodna integracija u radu Konsultativnog saveta za zajednice – unapređenje jednakosti i inkluzije.

Gđa. Teuta Fazliu – Službenica za zajednice i jezike (MLS) – Zakonodavstvo i preduzete mere;

Gđa. Keriman Sadikay – Kancelarija za dobro upravljanje / Kancelarija premijera –
Preduzete mere za podsticanje i promociju zapošljavanja pripadnika romske, aškalijske i egipćanske zajednice.